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Stratégie RSE

SEQENS déploie une politique et une stratégie RSE fondées sur le respect de ses ressources humaines et la réduction de son impact environnemental tout au long de la chaîne de valeur. Cette démarche s’articule autour de 4 piliers et de 13 engagements déclinés en objectifs chiffrés.

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Stratégie

Objectifs RSE

Chez SEQENS, nos objectifs RSE reflètent notre engagement à répondre aux enjeux environnementaux, sociaux et éthiques, dans le but de contribuer au développement durable.

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Nos certifications

Dans le cadre de notre stratégie, nous nous appuyons sur des certifications qui attestent de nos engagements, et nous guident vers une démarche d’amélioration constante.

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ISO 14001

La norme ISO 14001 est la plus utilisée des normes de la série des normes ISO 14000 qui concernent le management environnemental.

ISO 50001

La norme ISO 50001 établit un cadre international pour aider les organisations à mettre en place un système de management de l’énergie afin de réduire leur impact climatique.

ISO 45001

La norme ISO 45001 spécifie les exigences que doit remplir un système de management de la santé et la sécurité au travail (S&ST).

Notations RSE

Nos engagements et nos réalisations en matière de développement durable sont évalués par divers organismes indépendants à travers des notations RSE. Ces évaluations externes reconnaissent la solidité de notre démarche et témoignent de notre engagement concret en faveur d’un développement durable.

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Ecovadis

Depuis 2016, nous faisons évaluer de manière proactive la performance RSE de notre groupe, de nos sites industriels et de R&D par Ecovadis. Nous avons amélioré nos scores Ecovadis de plus de 30 points en moyenne et la majorité de nos sites ont obtenu la médaille Platine. Cette distinction nous place parmi le top 1 % des entreprises les mieux notées au monde, sur plus de 150 000 évaluées.

Ecovadis est l’une des plus grandes plateformes internationales de notation de la performance RSE des entreprises. Les actions et les pratiques des entreprises en matière de responsabilité sociétale sont évaluées autour de quatre thématiques : l’environnement, l’éthique, le travail et les droits de l’homme, et les achats responsables.

CDP

En 2024, nous avons obtenu la note « B » du CDP, reconnaissant notre engagement en faveur du climat et de la gestion de l’eau. Nous avons également reçu, pour la deuxième année consécutive, la note « A » pour nos initiatives de réduction des émissions et produits à faible teneur en carbone. Ce score est le reflet de notre volonté de rendre compte de nos actions et progrès pour améliorer nos performances environnementales.

Le Carbon Disclosure Project est une organisation mondiale à but non lucratif reconnue comme une référence en matière de transparence environnementale des entreprises. Cette évaluation permet de mesurer nos performances en matière de lutte contre le changement climatique, de gestion de l’eau et de préservation des forêts.

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PSCI

Le PSCI (Pharmaceutical Supply Chain Initiative) est une initiative collaborative regroupant les principaux acteurs de l’industrie pharmaceutique, visant à promouvoir des pratiques responsables en matière d’éthique, de travail, de santé, de sécurité et d’environnement.
Le PSCI s’appuie sur un processus d’audit mutualisé, réalisé par des auditeurs indépendants et reconnus par l’ensemble de ses membres. Un seul audit peut ainsi répondre aux attentes de plusieurs clients.

L’audit de nos sites selon les standards du PSCI démontre notre engagement en faveur d’une production responsable et conforme aux exigences du secteur. Pour nos clients, c’est un gage de transparence, de fiabilité et du respect des meilleures pratiques.

Notre contribution aux ODD des Nations Unies

Les Objectifs de Développement Durable (ODD) sont un ensemble de 17 objectifs mondiaux définis par les Nations Unies et forme un programme universel pour le développement durable. Nous concentrons nos efforts sur les ODD les plus pertinents pour nos activités et les avons intégrés dans notre stratégie RSE.

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Nos engagements externes RSE

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Global Compact

Depuis 2008, nous sommes signataire du Pacte mondial des Nations Unies. Le Pacte Mondial rassemble différentes organisations et entreprises autour de dix principes universellement reconnus dans les domaines clés : droits de l’Homme, normes internationales du travail, environnement et lutte contre la corruption.

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GRI

Nous nous engageons dans une démarche de transparence et de responsabilité en s’alignant sur les standards du Global Reporting Initiative (GRI). Ce référentiel internationalement reconnu nous permet de structurer notre reporting RSE et d’évaluer nos impacts économiques, environnementaux et sociaux de manière claire et comparable. En adoptant les principes du GRI, nous renforçons la qualité et la crédibilité de nos engagements auprès de nos parties prenantes. Cette approche nous aide à piloter nos actions de manière cohérente avec les grands enjeux du développement durable.

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Charte Responsible Care

Nous sommes un membre actif de l’Union des industries chimiques et, à ce titre, respectons depuis 2008 la Charte de l’engagement responsable. L’initiative Responsible Care® est un engagement commun au niveau mondial de l’industrie de la Chimie pour la gestion sûre des produits chimiques tout au long de leur cycle de vie et la promotion de leur rôle dans l’amélioration de la qualité de vie et leur contribution au développement durable.

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French Business Climate Pledge

Depuis 2017, dans le cadre du French Business Climate Pledge, nous avons pris des engagements et mis en place des actions permettant de réduire notre impact sur le climat et réussir la transition vers une économie bas carbone.

Initié par le Mouvement des Entreprises de France (MEDEF), le French Business Climate Pledge est un engagement volontaire d’entreprises implantées en France qui agissent concrètement pour réussir la transition vers une économie bas carbone, l’innovation et le développement de solutions, technologies, produits et services bas carbone.

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